← Wszystkie artykuły
Teams25 sierpnia 20264 min czytania

Oddać social media komuś innemu

Przekazanie psuje się zawsze w tych samych miejscach: dostęp, akceptacja i to, co robić w dniu, gdy nikogo nie ma.

Pracę łatwo opisać i trudno przekazać, bo większość jej mieszka w głowie: kim jesteśmy, czego nigdy nie powiemy, czyje jest to zdjęcie.

Dostęp bez wspólnego hasła

Role, nie dane logowania. Są w każdej sieci i pozwalają usunąć jedną osobę, nie zmieniając nic reszcie. Wspólny login to sposób, w jaki firma zostaje zamknięta poza własnym kontem przez kogoś, kto odszedł w marcu.

Akceptacja jako stan, nie jako korespondencja

Post ma stan: napisany, zaakceptowany, zaplanowany. Wszystko inne — zrzuty ekranu mailem, głosówka z poprawkami, ktoś przepisujący zatwierdzoną wersję — daje wersję, której nikt nie przeczytał w postaci, w jakiej wyjdzie.

NapisanyZaakceptowanyOpublikowany
Trzy stany, jeden kierunek. Reszta to rozmowa udająca proces.

Co zapisać przed startem

  • Stronę głosu — trzy przymiotniki, słowa, których nie używamy, przykłady
  • Co wymaga akceptacji, a co nie
  • Kto odpowiada na skargę i jak szybko
  • Co robić, gdy coś się zepsuło, a nikt nie odbiera

Daj ostatniemu punktowi prawdziwą odpowiedź. „Czekaj na mnie” psuje się w ten jeden weekend, kiedy to ma znaczenie, a wynajęta osoba i tak podejmie decyzję — lepiej tę, którą uzgodniliście.

Przestań patrzeć na zegar. Puść z wiatrem.

Zacznij za darmo

Czytaj dalej